BULANIK ANALİTİK HİYERARŞİ SÜRECİ VE BULANIK GRİ İLİŞKİSEL ANALİZİ YÖNTEMLERİ KULLANILARAK PERSONEL SEÇİMİ YAPILMASI

Alptekin ULUTAŞ; Ahmet Murat ÖZKAN; Hasan TAĞRAF

Makale detayları

BULANIK ANALİTİK HİYERARŞİ SÜRECİ VE BULANIK GRİ İLİŞKİSEL ANALİZİ YÖNTEMLERİ KULLANILARAK PERSONEL SEÇİMİ YAPILMASI

Yazarlar:

Alptekin ULUTAŞ | Ahmet Murat ÖZKAN | Hasan TAĞRAF

Yayıncı:

Cahit AYDEMİR

Ana Başlıklar:

Sosyoloji & antropoloji

Dergi:

Electronic Journal of Social Sciences 2018 Vol.17 Issue 65, pp.223-232

Belge Tipi:

Makale

Yayın Tarihi:

1/2018

Belge Dili:

Türkçe

Document ID (Org No.):

2000407905

pISSN:

1304-0278

Özet:

 



Rekabet
ortamının hızlı bir şekilde artmasıyla, şirketlerde kalifiye personel ile
çalışmanın ihtiyacı giderek artmaktadır. Kalifiye personelin becerileri, işe
yatkınlığı ve iş ile ilgili yetenekleri işletmenin  başarısını artırmakta etkin bir rol
üstlenmektedir.  Bu yüzden, personel
seçimi şirketler için önemli bir başlık olmaya başlamıştır. Personel seçimi
birçok kriter göze alınarak yapıldığı için bir çok kriterli karar verme (ÇKKV)
problemidir. Bu çalışmada, Bulanık Analitik Hiyerarşi Süreci (BAHS) ve Bulanık
Gri İlişkisel Analizi (BGİA) yöntemleri birlikte kullanılarak arabalar için
elektirik aksamı üreten bir fabrika için personel seçimi ele alınacaktır.
Çalışmanın uygulamasında şirketin üç yöneticisinden (fabrika müdürü, insan
kaynakları yöneticisi, kalite kontrol müdürü) veri elde edilmiştir. Bu
çalışmada, BAHS yöntemi personel seçiminde kullanılan kriterlerin ağırlıklarını
bulmada, BGİA yöntemi ise aday personellerin performans skorlarının
bulunmasında kullanılacaktır. Bu çalışma iki yönden katkı sağlamayı amaç
edinmiştir: 1-) Bu iki yöntem daha önce bu problemin çözümü içim birlikte
kullanılmamıştır. 2-) BGİA ile ilgili Türkçe yayın kısıtlı olduğundan dolayı
yerel literatüre katkı olması amacıyla kullanılmıştır.  




.

Makale detayları

BULANIK ANALİTİK HİYERARŞİ SÜRECİ VE BULANIK GRİ İLİŞKİSEL ANALİZİ YÖNTEMLERİ KULLANILARAK PERSONEL SEÇİMİ YAPILMASI

Yazarlar: Alptekin ULUTAŞ | Ahmet Murat ÖZKAN | Hasan TAĞRAF

Yayıncı: Cahit AYDEMİR

Ana Başlıklar: Sosyoloji & antropoloji

Dergi: Electronic Journal of Social Sciences 2018 Vol.17 Issue 65, pp.223-232

Belge Tipi: Makale

Yayın Tarihi: 1/2018

Belge Dili: Türkçe

Document ID (Org No.): 2000407905

pISSN: 1304-0278

Sayı

Yazarlar:

Alptekin ULUTAŞ | Ahmet Murat ÖZKAN | Hasan TAĞRAF

Yayıncı:

Cahit AYDEMİR

Ana Başlıklar:

Sosyoloji & antropoloji

Dergi:

Electronic Journal of Social Sciences 2018 Vol.17 Issue 65, pp.223-232

Belge Tipi:

Makale

Yayın Tarihi:

1/2018

Belge Dili:

Türkçe

Document ID (Org No.):

2000407905

pISSN:

1304-0278