ÖRGÜTSEL BAĞLILIK VE ÖRGÜTSEL ADALETİN İŞTEN AYRILMA NİYETİNE ETKİLERİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA: ELEKTRİK SEKTÖRÜNDE BİR UYGULAMA

Berna YILMAZ

Makale detayları

ÖRGÜTSEL BAĞLILIK VE ÖRGÜTSEL ADALETİN İŞTEN AYRILMA NİYETİNE ETKİLERİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA: ELEKTRİK SEKTÖRÜNDE BİR UYGULAMA

Yazarlar:

Berna YILMAZ

Yayıncı:

Mehmet Ali KARAMAN

Dergi:

Journal of Strategic and Social Researches 2019 Vol.3 Issue 1, pp.181-202

Belge Tipi:

Makale

Yayın Tarihi:

3/2019

Belge Dili:

Türkçe

Document ID (Org No.):

2000634454

Sıklık:

Üç Yıllık

pISSN:

2587-2621

Özet:

 


Öz: İş yaşamında adalet algılamalarını inceleyen bir alan
olarak örgütsel adalet, aslında genel olarak yaşamın her kesiminde önemli olan
adalet konusunun alt başlığı olarak incelenmektedir. Bağlılık, herhangi bir örgüt,
bir örgütün alt birimi veya meslek grubu gibi sosyal bir birlikteliğe ya da
herhangi bir bireye karşı duyulan sadakattir.


İşten ayrılma niyeti çalışanın örgütteki
rolünü daha fazla yürütmek istememesi ve çalıştığı örgütü bırakma yönündeki
çabalarını ifade etmektedir.


Çalışmanın literatür kısmı tek bölümden
oluşmaktadır ve örgütsel bağlılık kavramı, önemi, örgütsel bağlılık kavramının
benzer kavramlar ile ilişkisi, örgütsel bağlılığın boyutları, yaklaşımları,
sonuçları açıklanmıştır. Örgütsel adalet kavramı ile ilgili kısım ise örgütsel
adalet kavramı, boyutları, örgütsel adalet ile ilgili teoriler, diğer
modelleri, örgütsel adaleti etkileyen özellikler ve örgütsel adalet
sonuçlarıdır.  Son olarak işten ayrılma niyeti ile ilgili
kavramlardan, etki eden faktörlerden, ve sonuçlarından bahsedilerek literatür
bölümü sonlandırılmıştır. 


Gerçekleştirilen çalışma kapsamında
uygulanan analiz yönteminde anket ölçekleri için güvenirlik analizleri,
Cronbach Alpha, Faktör Analizi ve KMO Bartlett testleri uygulanmıştır.
Hipotezlerin testi için ise Korelasyon ve Regresyon testleri uygulanmış olup
hipotezlerin anlamlı olduğu sonucu bulunmuştur. 











 

.

Makale detayları

ÖRGÜTSEL BAĞLILIK VE ÖRGÜTSEL ADALETİN İŞTEN AYRILMA NİYETİNE ETKİLERİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA: ELEKTRİK SEKTÖRÜNDE BİR UYGULAMA

Yazarlar: Berna YILMAZ

Yayıncı: Mehmet Ali KARAMAN

Dergi: Journal of Strategic and Social Researches 2019 Vol.3 Issue 1, pp.181-202

Belge Tipi: Makale

Yayın Tarihi: 3/2019

Belge Dili: Türkçe

Document ID (Org No.): 2000634454

Sıklık: Üç Yıllık

pISSN: 2587-2621

Sayı

Yazarlar:

Berna YILMAZ

Yayıncı:

Mehmet Ali KARAMAN

Dergi:

Journal of Strategic and Social Researches 2019 Vol.3 Issue 1, pp.181-202

Belge Tipi:

Makale

Yayın Tarihi:

3/2019

Belge Dili:

Türkçe

Document ID (Org No.):

2000634454

Sıklık:

Üç Yıllık

pISSN:

2587-2621