PERFORMANS YÖNETİMİ  UYGULAMALARINDA PERFORMANSIN  ÖLÇÜMÜ VE DEĞERLENDİRİLMESİ

M Akif ÖZER

Makale detayları

PERFORMANS YÖNETİMİ UYGULAMALARINDA PERFORMANSIN ÖLÇÜMÜ VE DEĞERLENDİRİLMESİ

Yazarlar:

M Akif ÖZER

Yayıncı:

T.C. Sayıştay Başkanlığı

Dergi:

Journal of Turkish Court of Accounts 2009 Issue 73, pp.3-29

Belge Tipi:

Makale

Yayın Tarihi:

5/2009

Belge Dili:

Türkçe

Document ID (Org No.):

2000571047

Sıklık:

Üç Aylık

eISSN:

2651-351X

pISSN:

1300-1981

Özet:

 

Günümüzde gerek kamu sektöründe gerekse de özel sektörde yer alan  kuruluşlar, tüm alanlarda olduğu gibi hızlı bir değişim ve dönüşüm süreci  içine girmişlerdir. Bu süreçte başarılı olabilmeleri, sahip oldukları insan  kaynaklarının kalitesine bağlıdır. İnsan kaynaklarını etkili şekilde yöneten ve  kullanan kuruluşların, bunu başaramayanlara göre gelecekte daha başarılı  olacakları kaçınılmazdır.

Makale detayları

PERFORMANS YÖNETİMİ UYGULAMALARINDA PERFORMANSIN ÖLÇÜMÜ VE DEĞERLENDİRİLMESİ

Yazarlar: M Akif ÖZER

Yayıncı: T.C. Sayıştay Başkanlığı

Dergi: Journal of Turkish Court of Accounts 2009 Issue 73, pp.3-29

Belge Tipi: Makale

Yayın Tarihi: 5/2009

Belge Dili: Türkçe

Document ID (Org No.): 2000571047

Sıklık: Üç Aylık

eISSN: 2651-351X

pISSN: 1300-1981

Sayı

Yazarlar:

M Akif ÖZER

Yayıncı:

T.C. Sayıştay Başkanlığı

Dergi:

Journal of Turkish Court of Accounts 2009 Issue 73, pp.3-29

Belge Tipi:

Makale

Yayın Tarihi:

5/2009

Belge Dili:

Türkçe

Document ID (Org No.):

2000571047

Sıklık:

Üç Aylık

eISSN:

2651-351X

pISSN:

1300-1981