CİNSİYET FARKLILIĞININ TÜKENMİŞLİK VE YAŞAM DOYUMUNA ETKİSİ: KIRKLARELİ ÜNİVERSİTESİNDE GÖREV YAPAN ARAŞTIRMA GÖREVLİLERİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

Bora YENİHAN; Nisan Nur ÇAKIR; Büşra ALABAŞOĞLU

Makale detayları

CİNSİYET FARKLILIĞININ TÜKENMİŞLİK VE YAŞAM DOYUMUNA ETKİSİ: KIRKLARELİ ÜNİVERSİTESİNDE GÖREV YAPAN ARAŞTIRMA GÖREVLİLERİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

Yazarlar:

Bora YENİHAN | Nisan Nur ÇAKIR | Büşra ALABAŞOĞLU

Yayıncı:

Kirklareli University

Ana Başlıklar:

Ekonomi ve Maliye

Dergi:

Kırklareli University Journal of the Faculty of Economics and Administrative Sciences 2018 Vol.7 Issue 1, pp.47-58

Belge Tipi:

Makale

Yayın Tarihi:

4/2018

Belge Dili:

Türkçe

Document ID (Org No.):

2000525736

Sıklık:

İki Yıllık

eISSN:

2587-2052

pISSN:

2146-3417

Özet:

 


Burnout	was	accepted	in the	literature	as	a	occupational	hazard	after	the	1970s.	Burnout,	which	expresses various	negative	emotions	 that	employees	encounter	in	 their	work	life,	is	related	 to	many	concepts.	 In	 the recent	years,	an	important	part	of	the	ongoing	studies	on	burnout	has	also	begun	to	explore	life	satisfaction and	 burnout	 relations.	 The	 concept	 of	 life	 satisfaction,	 which	 expresses	 the	 happiness	 that	 people	 feel	 in their	lives,	appears	in	relation	to	all	the	social	environment	of	people,	especially	business	life.	This	study	was carried	 out	 by	 considering	 the	 level	 of	 burnout	 experienced	 by	 Research	 Assistants	 working	 at	 Kırklareli University	and	the	gender	factor	of	life	satisfaction	levels.	As	a	result,	there	was	no	significant	difference	in burnout	among	the	Research	Assistants	in	terms	of	gender,	but	there	was	a	significant	relationship	between life	satisfaction	and	burnout	levels	when	the	gender	factor	was	not	taken	into	consideration.

.

 


Tükenmişlik
1970’li yıllardan sonra literatüre girmiş bir kavram olarak mesleki bir tehlike
biçiminde kabul edilmiştir. Çalışanların iş yaşamlarında karşılaştıkları
çeşitli olumsuz duyguları ifade eden tükenmişlik birçok kavramla ilişkilidir.
Son yıllarda tükenmişlik ile ilgili yapılan çalışmaların önemli bir bölümü de
yaşam doyumu tükenmişlik ilişkisini araştırmaya yöneliktir. İnsanların
yaşamlarından duydukları mutluluğu ifade eden yaşam doyumu kavramı başta iş
yaşamı olmak üzere insanların tüm sosyal çevreleri ile ilişkili olarak ortaya
çıkmaktadır. Bu çalışma da Kırklareli Üniversitesinde görev yapan Araştırma
Görevlilerinin yaşadıkları tükenmişlik düzeyleri ile yaşam doyumu seviyeleri
cinsiyet faktörü ele alınarak incelenmiştir. Cinsiyet açısından Araştırma
Görevlilerinin tükenmişlik düzeyleri arasında bir farklılık bulunamazken,
cinsiyet faktörü dikkate alınmadığında yaşam doyumu ve tükenmişlik düzeyleri
arasında anlamlı bir ilişki tespit edilmiştir.


.

Makale detayları

CİNSİYET FARKLILIĞININ TÜKENMİŞLİK VE YAŞAM DOYUMUNA ETKİSİ: KIRKLARELİ ÜNİVERSİTESİNDE GÖREV YAPAN ARAŞTIRMA GÖREVLİLERİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

Yazarlar: Bora YENİHAN | Nisan Nur ÇAKIR | Büşra ALABAŞOĞLU

Yayıncı: Kirklareli University

Ana Başlıklar: Ekonomi ve Maliye

Dergi: Kırklareli University Journal of the Faculty of Economics and Administrative Sciences 2018 Vol.7 Issue 1, pp.47-58

Belge Tipi: Makale

Yayın Tarihi: 4/2018

Belge Dili: Türkçe

Document ID (Org No.): 2000525736

Sıklık: İki Yıllık

eISSN: 2587-2052

pISSN: 2146-3417

Sayı

Yazarlar:

Bora YENİHAN | Nisan Nur ÇAKIR | Büşra ALABAŞOĞLU

Yayıncı:

Kirklareli University

Ana Başlıklar:

Ekonomi ve Maliye

Dergi:

Kırklareli University Journal of the Faculty of Economics and Administrative Sciences 2018 Vol.7 Issue 1, pp.47-58

Belge Tipi:

Makale

Yayın Tarihi:

4/2018

Belge Dili:

Türkçe

Document ID (Org No.):

2000525736

Sıklık:

İki Yıllık

eISSN:

2587-2052

pISSN:

2146-3417