Türkiye’deki Merkezi ve Yerel Yönetim İlişkilerinin Yönetişim Modeli Çerçevesinde Değerlendirilmesi

Yusuf UYSAL; Yıldız ATMACA

Makale detayları

Türkiye’deki Merkezi ve Yerel Yönetim İlişkilerinin Yönetişim Modeli Çerçevesinde Değerlendirilmesi

Yazarlar:

Yusuf UYSAL | Yıldız ATMACA

Yayıncı:

Mehmet MECEK

Ana Başlıklar:

Sosyal Bilimler

Dergi:

International Journal of Management Academy 2018 Vol.1 Issue 3, pp.411-424

Belge Tipi:

Makale

Yayın Tarihi:

12/2018

Belge Dili:

Türkçe

Document ID (Org No.):

2000664616

Sıklık:

Üç Yıllık

pISSN:

2636-8048

Özet:

 


Since the 1980s, public administrations have significant
changes and transformations in organizational and functional terms.  In
this process, which started with the paradigm of New Public Administration
(NPM), many approaches developed in theory have been applied in various forms
in country practices and have affected public administration system.
Governance, which is one of these approaches, has been among the most discussed
management models of public administration for around for the past 20 years.
The governance that emerges in response to some negativities of NPM has basic
principles such as the regulatory state, state of law, multi-actor and
participatory decision-making processes and accountability With these
principles governance has had various effects on public administration, public
service and public policies. In this work, firstly the conceptual dimension of
governance, basic principles and features will be emphasized. Then, the impact
of governance on the duties, responsibilities, organizational structures and
modes of operation of local governments will be included. In the final section,
the effects of the governance approach on the relations between the central
government and local governments in Turkey will be discussed.


.

 


1980’lerden
itibaren kamu yönetimleri örgütsel ve işlevsel anlamda ciddi değişim ve dönüşüm
yaşamaktadır. Yeni Kamu İşletmeciliği (YKİ) paradigmasıyla başlayan bu süreçte,
teoride geliştirilen birçok yaklaşım, ülke pratiklerinde çeşitli şekillerde
uygulanmış ve kamu yönetimi sistemlerini etkilemiştir. Bu yaklaşımlardan biri
olan yönetişim, son yirmi 20 yıla yakın bir zamandır kamu yönetiminin en çok
tartışılan yönetim modeleri arasında yer almaktadır. YKİ’nin bazı
olumsuzluklarına tepki olarak ortaya çıkan yönetişim düzenleyici devlet, hukuk
devleti, çok aktörlü ve katılımcı karar süreçleri ve hesap verebilirlik gibi
temel ilkelere sahiptir. Bu ilkelerle yönetişimin, kamu yönetimi, kamu hizmeti
ve kamu politikaları üzerinde çeşitli etkileri olmuştur. Bu çalışmada öncelikle
yönetişimin ortaya çıkışı, kavramsal boyutu, temel ilke ve özellikleri üzerinde
durulacaktır. Daha sonra, yönetişimin yerel yönetimlerin görevlerine,
sorumluluklarına, örgütsel yapılarına ve işleyiş şekillerine etkilerine yer
verilecektir. Son bölümde, yönetişim anlayışının Türkiye’de merkezi yönetim ve
yerel yönetimler arasındaki ilişkiler üzerine etkileri incelenecektir.


.

Makale detayları

Türkiye’deki Merkezi ve Yerel Yönetim İlişkilerinin Yönetişim Modeli Çerçevesinde Değerlendirilmesi

Yazarlar: Yusuf UYSAL | Yıldız ATMACA

Yayıncı: Mehmet MECEK

Ana Başlıklar: Sosyal Bilimler

Dergi: International Journal of Management Academy 2018 Vol.1 Issue 3, pp.411-424

Belge Tipi: Makale

Yayın Tarihi: 12/2018

Belge Dili: Türkçe

Document ID (Org No.): 2000664616

Sıklık: Üç Yıllık

pISSN: 2636-8048

Sayı

Yazarlar:

Yusuf UYSAL | Yıldız ATMACA

Yayıncı:

Mehmet MECEK

Ana Başlıklar:

Sosyal Bilimler

Dergi:

International Journal of Management Academy 2018 Vol.1 Issue 3, pp.411-424

Belge Tipi:

Makale

Yayın Tarihi:

12/2018

Belge Dili:

Türkçe

Document ID (Org No.):

2000664616

Sıklık:

Üç Yıllık

pISSN:

2636-8048