A Research towards the Reality of Psychological Capital in Modern Workforce

H. Tezcan UYSAL

doi:https://doi.org/10.29224/insanveinsan.444436

Makale detayları

A Research towards the Reality of Psychological Capital in Modern Workforce

Yazarlar:

H. Tezcan UYSAL

Yayıncı:

Okur Yazar Derneği

Ana Başlıklar:

Sosyoloji & antropoloji

Dergi:

İnsan ve İnsan 2019 Vol.6 Issue 19, pp.99-118

Belge Tipi:

Makale

Yayın Tarihi:

1/2019

Belge Dili:

İngilizce

Document ID (Org No.):

2000494461

Sıklık:

Üç Aylık

eISSN:

2148-7537

DOI:

https://doi.org/10.29224/insanveinsan.444436

Özet:

 


Bu
araştırmanın amacı; psikolojik sermayenin işgörenlerin çalışma psikolojisini
pozitif yönde etkileyip etkilemediğini inceleyerek gerçek anlamda psikolojik
sermayenin realitesini sınamak ve bu iki değişken arasında istatistiki bir bağ
var ise psikolojik sermaye boyutlarının pozitif çalışma psikolojisi üzerindeki
etki düzeylerini saptamaktır. Bu amaca bağlı olarak, Zonguldak’ta çalışan 134
işgörenden anket yöntemiyle veri elde edilmiştir. Gerçekleştirilen korelasyon
analizi sonucunda; psikolojik sermaye ile pozitif çalışma psikolojisi arasında
yüksek düzeyde ve pozitif yönde anlamlı bir ilişki saptanmıştır. Çoklu
regresyon analizi sonucunda; pozitif çalışma psikolojisindeki değişimin
%59,8’ini psikolojik sermayedeki değişimin açıkladığı belirlenmiştir.
Oluşturulan modele göre; çalışma psikolojisi üzerinde özyeterlilik boyutundaki
1 birimlik artışın 1.159 birim, psikolojik dayanıklılık boyutundaki 1 birimlik
artışın 1.339 birim ve umutluluk boyutundaki 1 birimlik artışın ise 0.616
birimlik pozitif etkiye neden olduğu saptanmıştır. Ayrıca, çalışanlardaki
psikolojik sermaye düzeyi ile pozitif çalışma psikolojisi düzeyinin artma ve
azalma hareketlerindeki paralellik de dikkat çekmiştir.


.

Makale detayları

A Research towards the Reality of Psychological Capital in Modern Workforce

Yazarlar: H. Tezcan UYSAL

Yayıncı: Okur Yazar Derneği

Ana Başlıklar: Sosyoloji & antropoloji

Dergi: İnsan ve İnsan 2019 Vol.6 Issue 19, pp.99-118

Belge Tipi: Makale

Yayın Tarihi: 1/2019

Belge Dili: İngilizce

Document ID (Org No.): 2000494461

Sıklık: Üç Aylık

eISSN: 2148-7537

DOI: https://doi.org/10.29224/insanveinsan.444436

Sayı

Yazarlar:

H. Tezcan UYSAL

Yayıncı:

Okur Yazar Derneği

Ana Başlıklar:

Sosyoloji & antropoloji

Dergi:

İnsan ve İnsan 2019 Vol.6 Issue 19, pp.99-118

Belge Tipi:

Makale

Yayın Tarihi:

1/2019

Belge Dili:

İngilizce

Document ID (Org No.):

2000494461

Sıklık:

Üç Aylık

eISSN:

2148-7537

DOI:

https://doi.org/10.29224/insanveinsan.444436